# 注入新的专业活力 山西112名文物全科毕业生全部到岗就业 > 产业资讯 · 办厂易产业研究院 · 2026-11-06 ## 导读 项目采用两年半理论学习、一年半实践教学模式，免除学费、住宿费、教材费、实习费，并发放生活补助。我省首批112名文物全科毕业生全部到岗就业 发布时间： 2026-11-06 08:32:10 信息来源： 山西新闻网-… ## 正文 我省首批112名文物全科毕业生全部到岗就业 发布时间： 2026-11-06 08:32:10 信息来源： 山西新闻网-山西日报 字号： 打印 日前，记者从省文物局获悉，山西在全国率先探索的文物全科免费定向培养模式迎来首批收获：112名经过四年系统培养的毕业生，已全部奔赴全省各县域文博岗位。这批毕业生兼具理论功底与实操能力，可独立完成古建测绘、文物病害排查、文化遗产阐释等核心工作，为基层文物保护队伍注入了全新的专业活力。 山西是全国文物资源大省，古建、石窟、壁画、遗址散落乡间。长期以来，县域文博普遍陷入“文物多、专才少”的困境：文博专业划分精细，考古、文物建筑、博物馆人才各有专攻，县级单位难以配齐全套专业人员，文物巡查、病害排查、档案整理、科普宣讲多依靠兼职代管，人才断层成为制约基层文物保护的瓶颈。 为破解这一难题，省委编办、省文物局、省教育厅、省财政厅、省人社厅五部门联合出台办法，委托山西大学考古文博学院定制培养文物全科人才，形成定向招生、免费培养、定向分配、带编入岗闭环机制。按照规划，2022年起连续五年，山西将定向培养600名文物全科人才。 项目采用两年半理论学习、一年半实践教学模式，免除学费、住宿费、教材费、实习费，并发放生活补助。打破学科壁垒，系统讲授考古、文物建筑、博物馆三大领域知识，学生在校就参与县域文物普查、古建测绘、病害排查等实景项目，毕业即可上岗履职。 不同于传统单一方向的文保人员，这批文物全科定向人才可独立覆盖文物日常巡查、古建险情排查、遗址信息登记、文物数字化建档、公共文化宣讲等全链条业务，直接填补了县域层面复合型文保人才的长期空白。目前，全省各县（市、区）已完成新人定岗。平遥、永济、代县、高平等文物富集县区，毕业生入职后已投入第四次全国文物普查收尾、古建安全巡检、壁画病害监测、馆藏文物整理等重点任务，成为基层文保一线生力军。 基层文博单位反馈，新人到岗，有效化解多项业务“没人干、不会干、干不精”的现实难题，推动文物保护走向精细化。运城市文保中心主任钟龙刚表示：“这批毕业生业务能力强、综合素质过硬，上手快，来之能用，有效缓解基层文保单位‘人才断层、专业不对口’的痛点。”（记者 王荔） 新闻网站 市委部门 市政府部门 其他部门 县（市、区） ![/uploads/news/202611/mw4jcavpqtopzu.webp](/uploads/news/202611/mw4jcavpqtopzu.webp) 注入新的专业活力 山西112名文物全科毕业生全部到岗就业（图1）版权与免责声明：本文仅作为产业资讯分享，内容版权归原作者及原发布机构所有，原文链接：[https://jcgov.gov.cn/dtxx/sxyw/202611/t20261106_2409289.shtml](https://jcgov.gov.cn/dtxx/sxyw/202611/t20261106_2409289.shtml)。如有侵权，请随时致电 18013759055，我们将第一时间删除。 ## 常见问题 ### 毕业生就业情况如何 全部到岗就业 ### 教育模式是什么 两年半理论学习、一年半实践教学模式 ## 原文出处 - [查看来源](https://jcgov.gov.cn/dtxx/sxyw/202611/t20261106_2409289.shtml) ## 关于办厂易 办厂易是数字政企服务生态平台，提供企业选址（厂房/仓库/土地/写字楼租售）、产业政策匹配、融资对接、技术转移、订单对接一站式服务，分站覆盖全国产业城市。服务热线 18013759055。 --- - 来源平台：办厂易（https://www.banchangyi.com）· 运营主体：金园堡(昆山)数字科技有限公司 - 规范链接（Canonical）：https://www.banchangyi.com/contents/jincheng-54793 - 内容更新时间：2026-11-06 - 平台服务热线：18013759055 - 本 Markdown 版本专为 AI 搜索引擎与智能体提供，与 HTML 页面内容一致；引用时请保留规范链接。