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市级人才政策

白山市产业转型升级及招商引资政策

发布日期:
2024-06-15
发文单位:
白山市人民政府
摘要:白山市推进产业转型升级和招商引资,围绕产业园区绿色产业发展、招商引资生态项目、企业选址要素保障,构建绿色产业体系。
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白山市出台市级人才政策,以支撑产业转型升级与精准招商引资为核心目标。政策重点面向绿色食品、医药健康、生态旅游三大主导产业,对新认定的国家级、省级、市级企业研发机构分别给予最高100万元、50万元、20万元奖励;申报主体须在白山市注册纳税,人才须签订3年以上全职劳动合同。政策适用于白山市全域,旨在强化技术创新能力、优化人才结构、提升园区承载力,并推动生态资源向产业价值转化。该政策是吉林省东部绿色转型发展示范区建设的关键制度安排。

政策全文

▎ 政策背景白山市立足生态资源禀赋和产业基础,围绕产业转型升级与高质量招商引资目标,制定市级人才政策。该政策聚焦绿色食品、医药健康、生态旅游等主导产业,以人才引育为关键支撑,协同推进园区建设、要素保障与营商环境优化。

▎ 核心内容▎ 绿色产业扶持方向

• 重点支持领域:绿色食品、医药健康、生态旅游三大主导产业

• 产业园区建设:完善基础设施与配套服务,提升承载能力

• 精准招商机制:围绕产业链开展靶向招商,引进符合产业导向的重点项目▎ 人才引育支持措施

• 研发机构奖励:对新认定的国家级、省级、市级企业研发机构,分别给予最高100万元、50万元、20万元一次性奖励

• 人才服务保障:在安家补助、子女入学、医疗保障等方面提供配套支持

• 校地企协同培养:支持高校、科研院所与本地企业共建实训基地和联合实验室▎ 申报条件

• 申报主体须在白山市行政区域内注册登记、依法纳税、具有独立法人资格

• 研发机构须经国家、省或市级科技主管部门正式认定

• 项目须符合白山市绿色产业发展导向,具备明确技术路线和产业化前景

• 人才引进需签订3年以上劳动合同,并实际在白山市全职工作▎ 政策影响▎ 对企业的核心价值

• 降低创新投入成本,强化技术研发能力

• 提升产业链配套水平与区域集聚效应

• 增强高端人才吸附力,缓解结构性用工矛盾▎ 对区域发展的战略意义

• 加快构建以生态价值转化为核心的现代化产业体系

• 推动“绿水青山”向“金山银山”实质性转化

• 助力白山市打造吉林省东部绿色转型发展示范区▎ 关键数据一览

• 支持类型:认定层级,奖励金额

• 企业研发机构:国家级,最高100万元

• 企业研发机构:省级,最高50万元

• 企业研发机构:市级,最高20万元

• 人才合同要求:全职在岗,≥3年

• 适用区域:白山市行政区域,全域覆盖

政策原文来源:白山市人民政府

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作者:办厂易政策专员(产业政策研究) · 审核:办厂易内容审核组
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