北京市人力资源和社会保障局关于开展2026年高技能人才研修培训补充申报工作的通知

办厂易政策研究组原创解读：

为响应新时代人才强国战略，北京市人力资源和社会保障局发布了《关于开展2026年高技能人才研修培训补充申报工作的通知》。该政策目的在于加强高技能人才队伍建设，推动重点产业、战略性新兴产业、传统优势产业转型升级。重点支持技术创新攻关、前沿理论研究、传统技术创新等方面的研修培训项目。符合条件的对象包括北京地区企事业单位生产服务一线岗位中，持有技师及以上国家职业资格证书或技能等级证书的人员，以及企业重点培养的高精尖产业、新兴产业领域技能人才。申报评审由具有职业培训条件和经验的单位承办，需在2026年10月16日前通过市政府网站提交相关材料。对于长三角制造业企业，建议关注并积极参与，以提升企业高技能人才队伍水平。

[主题分类] 劳动、人事、监察/劳动就业[发文机构] 北京市人力资源和社会保障局[联合发文单位][实施日期][成文日期] 2026-10-13[发文字号] 京人社就促字〔2026〕115号[废止日期][发布日期] 2026-10-13[有效性] 是[文件来源] 政府公报 年 第期(总第期)

北京市人力资源和社会保障局关于开展2026年高技能人才研修培训补充申报工作的通知附件：北京市高技能人才研修培训项目实施方案PDF格式下载取消收藏京人社就促字〔2026〕115号各区人力资源和社会保障局、北京经济技术开发区社会事业局，各有关单位：

为深入实施新时代人才强国战略，加快推进高技能人才队伍建设，根据《北京市高技能人才研修培训工作管理办法》（京人社能发〔2022〕6号），结合当前我市产业发展实际需要，在前期申报的基础上开展补充申报工作，现将有关事项通知如下。

一、 研修培训方向 重点围绕本市重点产业、战略性新兴产业、传统优势产业转型升级、“产教评”技能生态链等重点领域，遴选技术创新攻关、前沿理论研究、传统技术创新等方面研修培训项目。

二、 承办单位 北京地区具有独立法人资格的企业、高等院校、科研院所、技师学院等具有职业培训条件和经验的单位。

三、 研修培训对象 北京地区企事业单位生产服务一线岗位中，已取得与申报研修方向相关的职业（工种）技师及以上国家职业资格证书或技能等级证书的人员，对于企业重点培养的高精尖产业、新兴产业领域技能人才，可适度放宽到高级工。 研修对象应连续在京缴纳城镇职工社会保险12个月及以上，且未参加过本市2025年高技能人才研修培训。

四、 申报评审 承办单位于2026年10月16日前登录市政府网站“政策兑现专区”（https://zhengce.beijing.gov.cn)，选择“高技能人才研修项目”进行申报，提交《北京市高技能人才研修培训项目实施方案》（见附件），其他相关要求见《北京市人力资源和社会保障局关于开展2026年高技能人才研修培训工作的通知》（京人社就促字〔2026〕9号）。 联 系 人：聂昆  联系地址：北京市通州区宋庄南三街210号院4号楼 联系电话：55538073北京市人力资源和社会保障局2026年10月13日附件：北京市高技能人才研修培训项目实施方案X相关解读相关政策