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《儋州市政府质量奖评审员管理办法》印发 目前公开征集政府质量奖评审员

发布日期:
2026-07-28
发文单位:
儋州市政府
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《儋州市政府质量奖评审员管理办法》于2024年6月起实施,面向社会公开征集评审员,聘期3年,实行动态管理。申报者须具备副高级以上职称及8年以上质量管理相关工作经验,年龄不超65周岁。评审员承担材料评审、现场核查与综合评议职责,须履行保密义务并执行回避制度。该办法适用于儋州市政府质量奖全周期评审工作,旨在提升评审专业性、公正性与公信力,服务质量强市战略。政策由儋州市质量强市工作领导小组办公室组织实施,材料申报截止时间为2024年7月31日。

政策全文

▎ 政策背景《儋州市政府质量奖评审员管理办法》由儋州市人民政府正式印发,旨在规范政府质量奖评审工作,提升评审专业性与公信力。当前面向社会公开征集儋州市政府质量奖评审员,推动质量强市战略深入实施。

▎ 核心内容▎ 管理依据与适用范围

• 依据《中华人民共和国产品质量法》《海南省人民政府质量奖管理办法》及儋州市相关质量管理规定制定

• 适用于儋州市政府质量奖评审员的选聘、培训、使用、考核与监督管理全过程▎ 评审员职责

• 参与儋州市政府质量奖申报材料评审、现场核查及综合评议

• 遵守评审纪律,签署保密承诺书,不得泄露评审过程信息及企业商业秘密

• 每届评审工作结束后须提交个人评审报告▎ 聘任管理

• 评审员实行聘任制,每届聘期3年,可连聘连任

• 由儋州市质量强市工作领导小组办公室组织遴选、审核并颁发聘书

• 建立动态管理机制,对履职不力、违反纪律者予以解聘▎ 申报条件▎ 基本资格

• 具有中华人民共和国国籍,拥护党的领导,遵纪守法,无不良信用记录

• 年龄原则上不超过65周岁,身体健康,能胜任现场评审工作▎ 专业要求

• 具备高级工程师、高级经济师、高级会计师等副高级以上专业技术职称,或具有同等专业能力水平

• 从事质量管理、标准化、检验检测、认证认可、企业管理等相关工作满8年

• 熟悉卓越绩效评价准则(GB/Z 19579)及地方政府质量奖评审要求

• 近三年内未在参评组织中担任顾问、董事、监事或高管职务▎ 政策影响▎ 对评审体系的影响

• 建立专业化、规范化、可持续的评审员队伍,强化评审结果的科学性与权威性

• 明确回避制度、保密义务与责任追究机制,提升评审公信力▎ 对企业与机构的影响

• 为申报儋州市政府质量奖的企业和组织提供更公平、公正、专业的评审环境

• 推动本地组织导入卓越绩效管理模式,提升整体质量管理水平▎ 申报流程

• 符合条件人员填写《儋州市政府质量奖评审员申请表》,附身份证、职称证书、工作经历证明等材料

• 经所在单位推荐后,报送至儋州市质量强市工作领导小组办公室

• 办公室组织资格审查、专业能力评估及综合评议,择优聘任

• 聘任结果在儋州市人民政府门户网站公示5个工作日▎ 时间安排

• 环节:时间节点

• 评审员公开征集启动:2024年6月1日

• 申报材料截止:2024年7月31日

• 资格审查与遴选完成:2024年8月31日前

• 首批评审员聘任公布:2024年9月30日前▎ 政策咨询

• 咨询电话:0898-2333XXXX(儋州市市场监督管理局质量发展科)

• 材料接收地址:儋州市那大镇中兴大街中段儋州市市场监督管理局5楼质量发展科

• 政策文件原文可通过儋州市人民政府门户网站“政务公开—政策文件”栏目查阅

政策原文来源:儋州市政府

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