东莞市「莞爱人才」服务保障实施办法（修订）

▎ 政策背景 东莞市人力资源和社会保障局、中共东莞市委组织部等部门联合印发《东莞市「莞爱人才」服务保障实施办法（修订）》，自发布之日起施行，有效期至2027年12月31日。 该办法旨在构建覆盖全周期、多维度的人才服务保障体系，强化对高层次及新引进人才的安居、生活、政务、教育、医疗等综合支持，进一步提升东莞人才吸引力与城市竞争力。 ▎ 核心内容 ▎ 购房补贴 • 面向获分类评价确认为D类或以上人才 • 适用条件：首次购买首套商品住房 • 补贴标准按人才层次分级核定： • A类人才最高300万元 • B类、C类、D类人才补贴标准由市人力资源社会保障局会同财政部门另行制定并动态调整 ▎ 生活补贴 • 面向D类或以上人才 • 按人才层次分档发放，具体标准由市人力资源社会保障局会同财政部门确定 ▎ 新引进补贴 • 面向2025年1月1日后新引进至东莞的E类人才 • 补贴申领条件、标准及程序由市人力资源社会保障局另行制定 ▎ 莞香卡服务保障 持莞香卡人才可享受以下专属服务： • 政务预约便捷服务 • 户籍办理即来即办 • 子女入学享受户籍生同等待遇 • 医疗保障优先窗口服务 • 安居服务全程对接支持 ▎ 三限房（共有产权住房）支持 • 未享受购房补贴的人才，如符合三限房申购条件： • 可按不高于市场评估价70%的价格购买政府产权份额 ▎ 申报条件 • 人才须经东莞市人才分类评价体系确认相应类别（A—E类） • 购房补贴、生活补贴申请人须在东莞依法缴纳社会保险或个人所得税满6个月 • 新引进补贴申请人须为2025年1月1日后首次与东莞用人单位建立劳动关系或人事关系 • 所有补贴均以“就高不重复”原则执行，不得同时享受同类性质补贴 ▎ 政策影响 ▎ 适用对象范围 • 人才类别：主要支持措施 • A—D类人才：购房补贴、生活补贴、莞香卡服务 • E类人才（2025年1月1日后引进）：新引进补贴、莞香卡服务 • 符合条件未享补贴人才：三限房政府产权份额优惠购买 ▎ 实施时效 • 政策 • 有效期至：2027年12月31日